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  • 1. Juni 2024
  • #Anzeige
Hi pat_blue ... hast du hier schon mal geguckt?
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nur gerade der 1. Link den ich gefunden habe
 


 

nur gerade der 1. Link den ich gefunden habe
Eine Überbelegung von 150% ist eine andere Hausnummer als fast 1000% und immerhin hat dort jeder sein eigenes Bett. Ich finde das nicht annähernd vergleichbar, auch wenn Rumänien gerade im europäischen Vergleich natürlich ein Schlusslicht ist. Und die Insassen können sogar klagen und werden u.U. entschädigt, etwas, von dem die Hutus nur träumen können.

Also das ganz sicher nicht "das Selbe".
 
Du musst schon etwas mehr lesen. Das ist in diesem einen Gefängnis so, aber nicht in allen. Falls du das möchtest, such ich dir heute Abend gerne noch weitere Quellen.
 
Du musst schon etwas mehr lesen. Das ist in diesem einen Gefängnis so, aber nicht in allen.
Mach ich eigentlich grundsätzlich.

Statt zu 100 Prozent sind sie in der Regel zu 150 Prozent ausgelastet.

Das heißt, in manchen ist es wahrscheinlich mehr, in anderen weniger.

Du wirst nichts finden, was auch nur annähernd an die Zustände in Ruanda rankommt. Obwohl Rumänien schon schlimm ist, was ich nicht abstreite.
 
Woher willst du wissen, was ich finde, oder weiss? Du warst ja auch nicht selbst in Ruanda, sondern hast nur dieses Video gesehen.

Abgesehen davon, da es in Rumänien ja nicht so schlimm ist, kann ich mir die Mühe auch sparen
 
Heutzutage braucht wohl niemand mehr einen Job (zumindest im Allgäu)

Mein Mann sucht seit längerem Fahrer bis 3,5t und eine Büroangestellte. Die, die er vor 2 Wochen eingestellt hatte, ist heute Mittag gegangen, mit der Begründung: Es macht ihr keinen Spaß
Die Fahrerin, die heute Mittag hätte kommen sollen, zum Probearbeiten, ist gar nicht erst aufgetaucht
Der Lehrling (1. LJ) hält es nicht aus, das viele Arbeiten und will einen Auflösungsvertrag. Hat er bekommen (der hat eh nix fertiggebracht ), er hat jetzt für seine 7 Stunden und 10 Minuten Überstunden noch einen Anwalt geholt, weil er die noch ausbezahlt bekommen möchte Wenn er mal mit seiner Arbeit so genau gewesen wäre, wie in der Dokumentation der Über-Minuten.

Als ich noch nicht selbstständig war, war ich froh überhaupt einen Job zu haben ... hat sich wohl mit der Vollbeschäftigung in der Region gewaltig geändert ...
 
Woher willst du wissen, was ich finde, oder weiss? Du warst ja auch nicht selbst in Ruanda, sondern hast nur dieses Video gesehen.

Entschuldige, das weiß ich natürlich nicht. Es ist aber halt auch nicht so, daß ich völlig unbeleckt bin in dieser Thematik. Ich wusste auch vorher schon, daß im rumänischen Strafvollzug kommunistische Traditionen übernommen wurden und Menschenrechte dort nicht viel wert sind. Darauf haben auch schon Kritiker vor der EU-Aufnahme hingewiesen, aber offenbar ist das mit europäischen Werten vereinbar.

Kennst du denn jemanden, der im rumänischen Knast war ? Zeig dem mal das Video und frag ihn, ob er tauschen würde mit Ruanda.
 

Work ethic - major (modern-day) issue … macht es Unternehmern schwer. Du kannst einem Mitarbeiter technische Sachen des Jobs beibringen, aber Motivation, Hausverstand, Ethik - nope, that's already ''done'' when they walk in the door.
 
Heutzutage braucht wohl niemand mehr einen Job (zumindest im Allgäu)

Mein Mann sucht seit längerem Fahrer bis 3,5t und eine Büroangestellte.
Mein Bruder ist letztes Jahr knapp ein dreiviertel Jahr selbst gefahren, weil sie keinen Fahrer gefunden haben.
Scheint schwer zu sein in der Branche.

Dann kamen sie per Zufall an einen wirklich zuverlässigen Mann. Ich glaube, das ist der bestbezahlte Mitarbeiter ever in dieser Firma, Hauptsache, er bleibt
 
Willkommen im Arbeitgeber leben ich bin so froh das ich es jetzt nur noch im gaaanz kleinen Rahmen habe
Und das Gesicht der AN als ihr mein Anwalt erklärt hat das ich das Schlüchtungsangebot nicht annehme war einfach ne göttliche
Davor hatte ihr der Richter nämlich erklärt das ihr klagebegründung so keineswegs ausreicht und es ab jetzt für denjenigen der verliert dann teuer wird
Ich bin mal gespannt was als nächstes kommt ich bin gewillt das Ding bis zum äußerstes auszusitzen
 
Willkommen im Arbeitgeber leben ich bin so froh das ich es jetzt nur noch im gaaanz kleinen Rahmen habe
ich hör die Geschichten schon mein ganzes Leben
Mein Vater hatte seine eigene Firma und das Ex-Herrchen dann ja auch...

Aber so schlimm wie im Moment, dass man einfach keine Mitarbeiter findet - war bei uns in der Region noch nie.
Beide - Bruder und Ex-Herrchen würden sofort einstellen, wenn sie vernünftige Leute finden würden
 
Unser Fensterbauer behauptet zumindest dasselbe... scheint ein weitverbreitetes Problem zu sein.
im Moment auf jeden Fall... grad in der Handwerkerbranche...
Du brauchst ja nicht nur Leute mit Fachwissen, sondern du musst sie auch noch ruhigen Gewissens auf die Kunden loslassen können

Und Leute, die beides erfüllen (also Interesse, sich Fachwissen anzueignen und ein vernünftiges Auftreten haben) wollen heute nicht mehr in die Handwerksbranche. Zumindest sind es nur wenige...
 
Und Leute, die beides erfüllen (also Interesse, sich Fachwissen anzueignen und ein vernünftiges Auftreten haben) wollen heute nicht mehr in die Handwerksbranche. Zumindest sind es nur wenige...

Fachwissen bräuchten sie hier nicht mal (zumindest bei den Fahrern, aber selbst das Büro ist jetzt kein Hexenwerk. Das hab ich im Studium als Nebenjob mit gemacht ) ... nur ein vernünftiges Auftreten und Zuverlässigkeit Er hat die Firma jetzt ca 13 Jahre, aber so schlimm wie im Moment war es noch nie.

Aber ich kenne viele Handwerker im Bekanntenkreis (egal ob Zimmrer, Maurer, Verputzer ...) die alle sagen, dass sie niemanden her bekommen.

Bin ich froh, dass ich nur Familie angestellt habe und der Rest wenn dann auf Rechnung für mich arbeitet
 
Schön....
Ich bin dafür mit meinen 55 Jahren zumindest im Münchner Raum arbeitstechnisch nicht mehr interessant.
Verkauf - Branche ziemlich egal, lerne auch in meinem Alter noch gerne was Neues, Büro mit Kundenkontakt, ...irgendwas mit "Menschen".
Vollzeit, oder zumindest vier Tage...
Hab mich schon fleißig beworben, aber bei den heutigen, zentralisierten Bewerbungsstellen der Firmen sehen die halt erstmal nur deine Unterlagen und da steht halt "geboren 1963".
Und was da vom AA kommt, sorry aber

Also ich hab bis jetzt vom "Arbeitnehmer-Mangel" noch nichts gemerkt....
 

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