Krankenversicherung- Wie ist das geregelt???

Staffdame

15 Jahre Mitglied
Hallo Ihr!

Ich bin mal wieder fix und fertig und hoffe, Ihr könnt mir weiter helfen.
Also der Reihe nach.

Ich habe im Januar diesen Jahres meine Teilzeitstelle (Verdienst erst 394 Euro) angetreten, habe meine Honorarstellen fallen gelassen, weil man mir zusicherte, daß ich über den Arbeitgeber krankenversichert bin.
Das Thema war für mich also geregelt.

Als ich am 1.7. meine Vertragsverlängerung bekam, sagte mein Chef, daß ich jetzt mindestens 405 Euro verdienen muss, um Krankenversichert zu sein.
Ok dachte ich und buckel dafür mehr Stunden.

Meine Krankenkasse schickte mir ein Schreiben, daß ich nur bis 30.6. versichert bin ,mein Vertrag ausläuft, allerdings hat mein Arbeitgeber das erste halbe Jahr diese nicht bezahlt, weil ich unter 400 Euro lag (wußte ich nicht, für mich war die KV Grund den Job anzunehmen, da ich über die Honorarstellen nicht KV war).

Wer hat für mich die KV bis 30.6. bezahlt, habe im Januar Hartz 4 abgemeldet mit Begründung der Stelle und das Geld auch zurück überwiesen.

Und jetzt das Tollste: Ich darf von meinen 405 Flocken 88 Euro KV selber zahlen! Was habe ich für Rechte, wer kennt sich aus?
Es kann doch nicht sein, daß ich bei einem so geringen Verdienst die 88 Euro selber tragen muss!!!
HILFE!!!
 
  • 25. April 2024
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Hi Staffdame ... hast du hier schon mal geguckt?
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Hallo Staffdame,

also, Dein Arbeitgeber hat Dich bis 30.06 als Minijob geführt (hoffentlich). Die Beiträge hätten pauschal an die Bundesknappschaft abgeführt werden müssen, siehe hier: (der Link hakt aber grade :( )

Wieso mußt Du jetzt soviel KV-Beitrag zahlen ?? Welchen Prozentsatz hat denn Deine KV ??

editiert: Link berichtigt.

 
Danke für die schnelle Antwort.
Ich muss irgendwie 23% von meinem Gehalt abdrücken, macht bei 405 Euro 88 Euro für die Krankenversicherung.

Ich hab da von nix ne Ahnung, weiß aber, daß bis zum 30.6 gezahlt worden ist. Wer zum Geier das war- keine Ahnung.

Auf meinen Abrechnungen ist die Bundesknappschaft aufgeführt, ich bin total durcheinander.

Mir steht das Wasser bis zum Hals, muss ich irgendetwas nachzahlen, weil man mich im falschen Glauben gelassen hat, laufe ich Amok...:sauer:
 
Hallo Staffdame,

atme mal gaaanz tief durch ;)

Bis 30.06. hast Du einen Minijob gehabt. Da muß Dein AG pauschal die KV Beiträge an die Bundesknappschaft abführen.......das wurde mal so festgelegt und ist halt so ;) . Schau Dir mal den Link an, den ich Dir geschickt habe (wenn er wieder geht :unsicher: ).

Bei welcher KV bist Du jetzt versichert ?? Und wer hat Dir gesagt, das Du diese 88 € bezahlen mußt ??

Ach ja, sind die 405 € eigentlich Brutto ??
 
Danke für Dein Ohr, fängt an mir besser zu gehen!

Also,ich bin bei der AOK.

Bin beim Förderverein angestellt und der Kassenwart, der auch meine Abrechnungen macht, hat mir das heute so ausgerechnet.

405 Euro, daß ist der Betrag, den ich diesen Monat wohl das letzte Mal auf meinem Konto sah.

Sag mal, wenn ich weiter für 394 Euro minijobbe, müsste doch weiterhin der Arbeitgeber die Pauschalbeträge zahlen, oder?
Dann hätte ich bloss einen Verlust von 11 Euro.
Dann wäre meine KV doch bezahlt, oder muss ich anteilig in die Tasche greifen?
 
hi bea,

sind diese 23 % nicht der pauschalsteuersatz den der arbeitgeber bei einem minijob zahlen muss?

...,

ach noch was

meine azubine verdient 530,-- € brutto und hat sozialversicherungsabzüge in höhe von
115,--€.
 
Hi Astrid,

wie hoch der pauschale Steuersatz beim MInijob ist...keine Ahnung, der shit Link funzt ja grade nicht *grummel*...

Auf das andere wollte ich grade raus ;) . Kann es sein, das die 88 € sämtliche Sozialabgaben sind ?? Also reine KK-Beiträge sind das bestimmt nicht.

Staffdame schau bitte nochmal genau nach, wieviel Du BRUTTO hast, bzw, wie hoch das sozialversicherungspflichtige Brutto ist (steht auf der Abrechung) und sag mir welche AOK es genau ist (zum Beispiel AOK Niedersachsen, oder AOK Südniedersachsen).
 
...,

also bei 530,-- € brutto sind das bei 13,20 % KK bei der KKH 39,75 krankenversicherung, pflegeversicherung 5,83 €, rentenversicherung 51,68 € und arbeitslosenversicherung 17,23 €.
 
Ich bin bei der AOK Schleswig Holstein und habe 3180 Euro Brutto im Jahr.

Sorry, das sind die abgelaufenen Jahresbeträge. Bin zu blöd, Brutto finde ich nicht...
 
Ich weiß nicht ob Dir das weiterhilft aber wir haben hier 3 Laute angestellt, eine mit 200,00, einen mit 300,00 und eine mit 400,00 Euro.

Und bei allen Drei ist es so, dass mein Chef an die Bundeskanppschaft zahlt, es läuft alles über Minijob und er zahlt 50,00 pauschal, da sind alle Beiträge mit bei. Müsste das dann bei Dir nicht auch so sein?
 
Hallo Staffdame,

ohne Dein aktuelles Brutto kann ich Dir leider nicht weiter helfen.....

Die aufgelaufenen Jahreswerte kann man auch nicht nehmen, da diese ja scheinbar noch die Zeit des Minijobs mit beinhalten.
 
Als einzige weitere Zahl sind 731,40 Euro angegeben.
Wird wohl der Brutto- Betrag sein,oder???
 
Hi,

ich hab jetzt mal das von Dir angegebene Entgelt als Brutto angenommen. Dazu gibt es im Netz eine ganze Menge Brutto-Netto-Rechner. Einen hab ich mal bemüht und das kam raus:

Steuerklasse: 1
Kirchensteuerpflichtig: ja
Kirchensteuersatz: 9,0
Krankenkasse: Pflicht-Vers.
Kassensatz (nur gesetzliche KK:( 14,5 % (13,6 % und 0,9 %)
Rentenversicherungspflicht: ja
Kinderfreibeträge: 0
Bundesland: Alte BL



Brutto-Arbeitslohn: 731,40
Lohnsteuer: 0,00
Solidaritätszuschlag: 0,00
Kirchensteuer: 0,00
Krankenversicherung: 57,34
Pflegeversicherung: 7,73
Rentenversicherung: 68,60
Arbeitslosenversicherung: 22,86
Netto-Arbeitslohn: 574,84

Sorry, aber ich versteh Deine ganzen Zahlen nicht... so müßte inetwa Deine Abrechung aussehen. Du schreibst aber, das Du nur 405 € ausbezahlt bekommst, und davon noch die KV bezahlen sollst ??

Das paßt doch nicht.
 
Ich habe da leider gar keinen Plan.
Auf meinen Abrechnungen steht nur der abgelaufene 3000 und paar Betrag und eben der 7- Hunderter Betrag.
Ich werd das Gefühl nicht los, daß da irgendjemand nicht richtig mit den Abrechnungen umgeht.
Mein Männe findet auch keinen Brutto Betrag, der scheint nicht angegeben zu sein...:(
 
...,

sehr merkwürdig. hast du im bekanntenkreis einen steuerberater, den du fragen kannst?

...,

noch was, dann ist das doch auch kein minijob mehr, wenn du über 700,--€ brutto hast.
 
Leider kenne ich da niemanden, der sich auskennt.
Ich werde die nächsten Tage versuchen, meinen Chef zu erwischen, um Licht ins Dunkel zu bringen.
Wenn ich also unter 400 Euro ausgezahlt habe, bin ich doch Minijobberin.
Habe ich dann immer noch so hohe Ausgaben an die Krankenkasse???
 
...,

nene, ich glaube da irrst du dich. 400,--€ brutto gleich 400,--€ netto bei einem minijob. du scheinst einen ganz normalen teilzeitjob zu haben. was sagt den dein vertrag?
 
Staffdame schrieb:
Wenn ich also unter 400 Euro ausgezahlt habe, bin ich doch Minijobberin.

Nein, einen Minijob hast Du nur, wenn Du bis 400 € BRUTTO verdienst.

Hast Du in Deinem Bkanntenkreis jemanden, der im Büro arbeitet ? Zeig dem/der doch mal Deine Abrechnung....

Alles sehr dubios, aber ohne die Abrechnung zu kennen kann man da nichts mehr zu sagen.
 
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